Arbeidshelse
Ergoterapeuter arbeider med arbeidshelse innen blant annet bedriftshelsetjenesten, helse-, miljø- & sikkerhetsenheter (HMS), NAV, vekstbedrifter, kommunehelsetjenesten, private konsulentfirmaer, institusjoner og bedrifter med arbeidstrening, utprøving og kvalifisering.
Norsk Ergoterapeutforbund (Ergoterapeutene) godkjenner ergoterapispesialister i arbeidshelse.
Leve på jobben
Arbeid kan blant annet gi inntekt, sosialt nettverk, selvrealisering og -utvikling, struktur og samfunnsrettigheter.
Å arbeide innebærer mange aktiviteter:
Å skrive, løfte, hamre, snakke i telefonen, vaske, dykke, telle, sveise, selge, kjøpe, lese, veie, konstruere, rydde, sage, pleie, fly, spille, undervise, måle, kjøre bil…
Aktiviteter varierer fra arbeidsplass til arbeidsplass og fra stilling til stilling. Det er en nær sammenheng mellom aktivitet og helse. Helseproblemer kan gi aktivitetsbegrensninger, og uheldig utføring av aktiviteter kan gi helseproblemer. Det er denne sammenhengen som er utgangspunktet for all ergoterapi.
Ergoterapi når jobben blir vanskelig
Ergoterapeuten arbeider med yrkesaktive som har vansker med å arbeide og delta i samfunnet, eller står i fare for å få det. Årsakene til vanskene kan være muskel- og skjelettplager, psykiske problemer, samarbeidsproblemer, sviktende sosialt nettverk eller manglende tilpasning av fysiske omgivelser.
Mestring og deltakelse er målet
Ergoterapeutens setter i verk tiltak for at mennesker skal være trygge, oppleve seg verdsatte, delta i arbeid og samfunn, mestre hverdagen og være selvhjulpne i meningsfylt og lønnet virksomhet. Målet er også at mennesker skal kunne ta vare på egen helse og forebygge ulykker, belastningslidelser, stress, passivitet, isolasjon og nye aktivitetstap.
Ønsker og muligheter er utgangspunktet
Kartlegging av menneskers ønsker for eget liv, aktivitetsvaner og kroppslige og mentale forutsetninger for handling er utgangspunktet i all ergoterapi. I tillegg vurderer ergoterapeuten hvordan omgivelsene hemmer og fremmer menneskers aktivitet.
Gjennom aktivitet til aktivitet
Ergoterapi fremmer helse gjennom aktivitet og støtter mennesker i å utføre aktiviteter og delta i samfunnet. Ergoterapeuten anvender aktiviteter direkte i behandling og opptrening, og indirekte ved å tilrettelegge for gjøremål gjennom tilpasning av omgivelser og bruk av tekniske hjelpemidler.
Aktuelle arbeidsoppgaver og brukere:
| Flyplassen har flere ansatte som sier at de har vondt i muskler og ledd på grunn av arbeidet. Bedriftslegen vil ha hjelp til å vurdere hva som kan gjøres for å redusere uheldig belastning for ansatte som arbeider med pakking og lemping av bagasje. Abraham (35 år) er fra Pakistan. Han har tre barn og kona er hjemmearbeidende. Abraham har ingeniørutdanning fra hjemlandet, men jobber som kjøkkenassistent ved en større restaurant. Han ønsker å jobbe innen sitt eget fagområde. Anne (29 år) har vært uføretrygdet i 5 år på grunn av en psykisk lidelse. Hun føler seg nå bedre og ønsker å kommer i ordinært arbeid. Tove (57 år) står i resepsjonen på et hotell. Hun har store smerter i hofta på grunn av slitasje. Hun venter på operasjon for å sette inn totalprotese i hofta. Bedriften har økt sykefravær. Ansatte er frustrerte over uklare ansvarslinjer når kolleger er borte. Arbeidsbelastningen oppleves som urimelig stor. Ledelsen er bekymret over det store fraværet og faren for dårlig økonomisk årsresultat. Bedriften har ingen rutiner for oppfølging av sykemeldte. |